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【招聘方向】

1 、制造管理类

培养方向：生产管理、能源管理、设备管理、项目管理、质量管理

学历要求：本科及以上

专业要求：生物类、化学化工类、食品类、环境类、机械类、电气类、自动化、能源与动力工程、电力技术等相关专业

2 、专业技术类

培养方向：设备管理、项目管理、安全管理

学历要求：本科及以上

专业要求：安全类、化学化工类、工程管理、土木工程、给排水工程、机械类、电气类、自动化等相关专业

3 、职能管理类

培养方向：人事行政、采购管理、企业管理、质量管理

学历要求：本科及以上

专业要求：工商管理、人力资源管理、行政管理、公共事业管理、管理科学与工程、物流类、采购管理、质量管理、生物类、化学化工类、食品类等相关专业

4 、市场营销类

培养方向：海外销售

学历要求：本科

专业要求：国际经济与贸易、市场营销、英语类等相关专业

一、岗位职责：

一、岗位职责

1 、协助总经理根据公司现有业务及长远规划做出改进，并据此制定项目方案；

2 、协助重点项目的项目经理进行项目的计划、组织实施与监控；

3 、参与部分总经理对公司的运营管理工作的执行跟进与效果监督和反馈；

4 、协助总经理调查、研究、了解公司经营管理情况，并提出处理意见或建议，供总经理决策；

5 、负责总经理工作日程安排提醒、会议安排和来访接待，起草总经理交办的各类文件；

6 、协助总经理做好相关资料的搜集，整理，归档工作；

7 、为总经理的日常各项工作提供配合和帮助。

二、任职要求

1 、年龄24-40周岁，本科及以上学历，管理类、生物工程、发酵类，化学、化工类等专业；

2 、具有规模企业管培生的工作经验和3-5年以上生产制造型企业工作经历者优先；

3 、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；

4 、认同公司文化，有良好的团队协作精神和服务意识，思路敏捷，有勇于开拓的精神和强烈的事业责任心。

岗位职责：

岗位说明：

1、入职后由总经理、高管直接作为导师进行快速培养，通过各部门轮岗，熟悉公司运作模式、杏耀娱乐文化、岗位职责；

2、按时完成布置的各项工作任务，通过工作总结、述职材料等进行阶段性学习成果汇报；

3、培养方向：2-4年内培养成为中高层管理者；

任职要求：

1、 取得全日制本科学位或硕士学位并有两至三年工作经验的优秀毕业生, 985、211或双一流院校毕业优先考虑 ； 专业方向：化工类、生物工程类、电子信息类、计算机类、机械自动化类、电气类、热能动力专业、人力资源管理、MBA；

2、学生会干部、校园活动或社会活动活跃分子优先；

3、沟通能力强，成就动机和目标性强，逻辑思维清晰，务实踏实；

4、较强的学习能力及吃苦耐劳的毅力，具有良好的综合素质和培养潜力；

5、具有较强的责任心，对个人承担的工作能够果断、负责的采取行动。

岗位职责：

工作时间：

常白，八小时

一、岗位职责：

1. 搜集、了解和掌握相关市场信息，开展对市场信息和意向供应商背景信息调研、整理和分析；

2. 根据计划安排招标时间，编写招标文件、整理投标单位资料、发放招标文件、组织考察、询标、编写《评标结果报告》、发放中标通知书；

3. 整理已完成招标工作的系统资料，进行归档，对中标样品进行封样，建立台帐；

4. 协助相关部门拟定中标合同条款，制定符合公司要求、法律法规的中标合作合同；

5. 编制发售招标文件、组织公司相关部门、投标人员勘察现场及答疑等各项工作；

6、全面负责公司内招标代理业务的运维和开拓，提高公司招标规范化，完善公司流程，提高公司招标效率，降低或规避公司招标风险。

二、任职要求：

1、大专以上学历，工程管理类相关专业；

2、3年以上招标相关工作经验，有过规模企业从事招标管理经验者优先；

3、了解招标法，熟悉项目的招标投标流程，熟悉采购管理、合同管理流程及相关知识，熟悉市场行情，具备良好的职业素养；

4、能够熟悉使用办公软件进行项目招标投标文件的汇总、排版、检索等；

5、有较强的领导、组织、协调及沟通能力，团队合作意识，责任心强。